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劳务派遣经营许可证办理流程及条件

发布时间:2018-10-26 12:57 作者:秩名

近年来,由于许多就业人员的学历以及工作经验缺少和不足的原因,导致就业困难,于是劳务派遣公司的劳务工人数越来越多,也出现了不少非法经营的劳务派遣公司。而根据《人力资源和社会保障局》的规定,经营劳务派遣相关业务的公司需申请劳务派遣经营许可证后才可正常经营,非法经营的劳务派遣公司将处罚一万以上五万以下的罚款,严重者将依法承担相关法律。那么劳务派遣经营许可办理流程及条件有哪些呢?
 
根据《人力资源和社会保障局》第19号令第7条的规定,申请办理劳务派遣经营许可证的劳务派遣公司需符合以下条件:
  1. 申请公司的注册资金不得低于200万人民币。
  2. 申请公司必须有固定的经营场所地以及符合经营范围的设备设施。
  3. 为保护劳务工的自身利益以及确保劳务派遣公司的管理情况,申请公司需有合法合规的公司章程和劳务派遣管理制度。
  4. 遵照《劳务派遣暂行规定》和《劳动合同法》等相关法律法规。
 
符合以上办理条件的申请公司可自行前去当地的人力资源和社会保障局行政机构的大厅内,领取两份《劳务派遣经营许可申请书》。也可联系汇域国际商务有限公司领取申请书的电子版以及纸质版,并如实填写。填写完后,可根据《人力资源和社会保障局》第19号令的规定准备好申请材料并和《劳务派遣经营许可申请书》一并提交给许可机构进行受理和初审。由于许可机构对申请材料有着严格的要求和审批流程,因此小编建议大家可联系汇域国际商务有限公司进行代办,避免反复办理或办理失败。汇域国际,深圳地区内具有一定规模的劳务派遣资质代办机构,6年相关行业经验,始终在价格、速上保持行业上的相应优势,公司下设律师、审计等部门,对公司进行查算,并针对问题为客户量身定制出有效的解决方案。汇域国际有系统化办事体系,能够在接受到客户委托的同时,细化分工,较短时间内完成资质的代办,详情请致电汇域国际。